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よくある質問

よくある質問

タクシードライバーの離職率はどのくらいですか?

1年間の定着率は約87%です。定着率向上については会社全体で取り組んでおります。定期的に面談を行ったり、メンタルヘルスケアの有資格者との面会を実施したり、日々の取り組みを行っています。


社会保険の適用はどうなっていますか?

入社日から適用開始いたします。ご安心ください。ご家族も扶養希望者がいらっしゃいましたら、適用も可能です。


勤務体系について質問です。シフトの融通は利くのでしょうか?

シフト提出時に申請いただければ、考慮して決定することが可能です。たとえば、「子どもの運動会がある」「家族の用事がある」といった事情をもとに、取得日を会社に提出ください。また入社後半年以降は有給も取得できますので、そちらも活用いただければと思います。


都内の地理に詳しくないのですが、大丈夫ですか?

ご安心ください。日本交通は全車両にカーナビが搭載されております。また、研修期間中に都内のよく使う道について学びますし、配属後も勉強会で先輩から売上に繋がる地域やルートについて学ぶことができます。


運転経験が豊富でないが大丈夫でしょうか?

皆さんには乗務に入る前に運転に少しずつ慣れていただくカリキュラムを用意しています。また、乗務を2~3回こなしていただければ大抵慣れてしまうので、あまり心配なさらなくて大丈夫です。日本交通には、ペーパードライバーで入社された先輩も多くいます。


年齢が高いのですが、体力面で勤まるか不安です。

年齢が高くても全く問題ございません。
現在、日本交通には65歳以上の乗務員が400名以上も勤務しておりますが、みなさん笑顔で気持ち良く働かれています。タクシー乗務は1回の乗務が比較的長いですが、合間にしっかり休憩を取ることが可能ですし、勤務翌日は明番と呼ばれしっかり休むことができる規則正しい仕事なので、慣れれば体力的に大変ということはございません。


女性の乗務員はいますか?

日本交通には女性の乗務員も数多くいらっしゃいます。子連れのお母様や、女性の高齢者のお客様から「女性乗務員のタクシーに乗りたい」とご要望をいただくこともあり、女性乗務員は社会から求められています。そのため、日本交通でも女性乗務員は積極的に採用していて、毎月のように入ってきています。


少し前まで他のタクシー会社で働いていました。経験者の転職はできますか?

もちろん、経験者の転職も大歓迎です。なお、経験者の方は入社後、10日間で研修が終わるため、早く路上に出て営業することができます。


営業所にはマイカー通勤できますか?

マイカー通勤可能な営業所があります。
日本交通には、マイカー通勤可能な営業所があります。あなたのお住まいや勤務スタイルに応じてお選びいただけます。


1年目からしっかり稼いでいけるか不安です。

業界No.1の日本交通なら、研修制度やサポート体制が充実しているため、未経験1年目から高収入(平均年収449万9953円)の実現が可能です。
また、はじめの3ヶ月間は40万円の月給が保証されますので安心下さい。


タクシードライバーから運行管理職へのステップアップを教えてください。

一般乗務員から黒タク乗務員へステップアップ。その後、運行管理職へのステップアップになります。社内状況や本人の希望・能力に応じて早い段階の移動もあります。


運行管理職の仕事内容を教えてください。

車両管理 / 配車業務 / 乗務記録管理 / 労務管理 / お客様からの問い合わせ対応、忘れ物対応など / 出勤退勤管理(過労運転の防止など) / 出庫帰庫時点呼業務(酒気帯びの有無をチェック!) / 健康チェック業務(疾病、疲労などで運転できない状況になっていないか?) / 事故対応 / 社内掲示物の管理 などの業務があります。
乗務員や社内とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を気づける方は適職です。


保険などの待遇について教えてください。

社会保険完備、賞与年2回、制服貸与、2種免許取得費用会社負担(要2年以上勤務)、仮眠室有、休憩室有、浴場有、各種サークル活動(アウトドア部で登山やハイキング、BBQ、他にも野球や釣りなど)もあるためリフレッシュもできます。


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